Unsere Kunden
Mit wem wir Wirkung entfalten
Ob Mittelstand, Verwaltung oder Konzern – seit über 30 Jahren stärken wir Führungskräfte dabei, den Überblick zu behalten, entscheidende Erfolgsfaktoren frühzeitig zu erkennen und die Umsetzungsstärke ihrer Organisation nachhaltig zu steigern.
Sie glauben an uns
DAS SAGEN
UNSERE KUNDEN








Vision.iC Leadership Suite
Entfalten Sie Ihr volles Potenzial
Mit dem Vision.iC Führungscockpit unterstützen wir gezielt verschiedene Fachbereiche – wirksam, praxisnah und passgenau:
Strategische Orientierung für das Top-Management
Mitarbeiterorientierte Führungskultur für Betriebs- und Personalräte
Moderne Personalstrategien & Employer Branding für HR
Best-Practice-Ansätze für Finanz- und Rechnungswesen
Mitarbeiterzentrierte Lösungen für Qualität und Compliance
Nutzen Sie unsere Erfahrung, um Wirkung zu entfalten – in Ihrem Bereich, für Ihre Organisation.

Fachbereiche
Unsere Beratung für Ihren Erfolg
Mit Vision.iC unterstützen wir Führungskräfte in allen Bereichen der Organisation – gezielt, wirksam und praxisnah.
Unter anderem in folgenden Feldern:
Top-Management
Wir begleiten das Top-Management bei der strategischen Ausrichtung – von der kulturellen Transformation bis zur Integration von Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsstrategien. Unser Anspruch: nicht an Symptomen arbeiten, sondern die Ursachen verstehen – und wirksam lösen.
Betriebs-/ Personalrat
Wir unterstützen Betriebs- und Personalräte dabei, Mitarbeiterorientierung in Führungsprozesse zu verankern und ein modernes Führungsverständnis im Unternehmen zu stärken. Denn motivierte, gesunde Mitarbeitende sind der Schlüssel zu Kundenzufriedenheit und Innovationskraft.
Personal-wesen
Unsere Expertise unterstützt das Personalwesen dabei, wirksame Strategien für die Kompetenzentwicklung von Führungskräften zu entwickeln und umzusetzen.
Finanz- und Rechnungs-wesen
Im Finanz- und Rechnungswesen begleiten wir Sie bei der Umsetzung eines Tax-Compliance-Managementsystems nach IDW PS 980. Dabei berücksichtigen wir alle relevanten Organisationspflichten – insbesondere zur Vermeidung von Anweisungs-, Auswahl- und Überwachungsverschulden. Unser Ansatz: Governance, Risk & Compliance ganzheitlich verbinden.
Beauftragte für Management-systeme
Wir unterstützen Beauftragte für Qualitäts-, Compliance- und Risikomanagement beim Aufbau eines integrierten Managementsystems – einfach, benutzerfreundlich und wirksam. Dabei stehen die Mitarbeitenden als interne Kunden klar im Mittelpunkt.
PMO und Organisation
Für zentrale Stabsstellen wie PMO oder Organisationsentwicklung schaffen wir Klarheit in Rollen, Zielen und Aufgaben – für eine wirksame Umsetzung Ihrer Unternehmensstrategie. Wir unterstützen bei der Priorisierung von Projekten und Ressourcen, um Engpässe gezielt zu überwinden.